安全為基 實干為先 ——造紙二廠獲評公司2025年“安全生產(chǎn)先進單位”
作者：
許超穎
來源：
發(fā)布時間：
2026-04-17
2025年，造紙二廠獲評公司“安全生產(chǎn)先進單位”。這份榮譽是對該廠深耕安全管理、狠抓舉措落地的充分肯定。一年來，造紙二廠以“隱患清零、全員共治”為核心，壓實責(zé)任、防控風(fēng)險、激發(fā)全員參與，全年實現(xiàn)“四零”安全目標(biāo)，為公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)中向好作出積極貢獻。
壓實安全責(zé)任，構(gòu)建閉環(huán)管理格局
造紙二廠恪守“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”原則，年初簽訂安全責(zé)任狀39份，覆蓋172名在崗員工，構(gòu)建“分廠—班組—崗位”三級責(zé)任鏈條。安全領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌推進工作，定期召開例會，修訂崗位操作規(guī)程，強化制度監(jiān)督，確保責(zé)任落地。
深化教育培訓(xùn)，筑牢全員思想防線
分廠構(gòu)建多形式、常態(tài)化培訓(xùn)體系，依托班前會、周例會、月例會，全年組織學(xué)習(xí)與事故剖析48余次。每月開展安全培訓(xùn)及演練，全年組織各類演練15次，參與2881人次，并參與沙縣區(qū)工貿(mào)企業(yè)綜合應(yīng)急演練。通過標(biāo)語、微信推送、警示片、知識競賽等形式，營造濃厚安全文化氛圍。
狠抓隱患治理，完善雙預(yù)防體系
牢固樹立“隱患就是事故”理念，深化風(fēng)險分級管控和隱患排查治理。成立雙預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)小組，建立動態(tài)更新的安全風(fēng)險分級管控清單，構(gòu)建“日常巡查+專項排查+節(jié)前檢查”排查機制，分廠領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展15次專項檢查。2025年主動排查隱患，并對公司及上級指出的隱患全部閉環(huán)整改，做到早發(fā)現(xiàn)、早整改、早消除。
聚焦重點管控，實現(xiàn)安全監(jiān)管全覆蓋
針對生產(chǎn)關(guān)鍵領(lǐng)域?qū)嵤┚珳?zhǔn)管控，將外協(xié)隊伍全面納入安全管理體系。重點強化紙機干燥部消防管理、有限空間作業(yè)、特種作業(yè)監(jiān)管，嚴(yán)格操作規(guī)程；對外協(xié)人員開展針對性安全培訓(xùn)和技術(shù)交底，嚴(yán)格審查資質(zhì)。全年完成外協(xié)人員安全交底培訓(xùn)12余次、333人，實現(xiàn)監(jiān)管無盲區(qū)。
創(chuàng)新激勵機制，凝聚全員共治合力
創(chuàng)新推行“隱患隨手拍”獎勵機制，構(gòu)建“發(fā)現(xiàn)—上報—整改—獎勵”閉環(huán)管理體系。2025年收集有效隱患線索，累計發(fā)放獎勵2.3萬余元，充分調(diào)動全員參與積極性，推動員工從“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”轉(zhuǎn)變，形成全員共治的濃厚氛圍。
此次獲評安全生產(chǎn)先進單位，既是肯定，更是鞭策。造紙二廠將以此為契機，持續(xù)壓實責(zé)任、優(yōu)化雙預(yù)防機制、強化高風(fēng)險作業(yè)管控，以更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、更實舉措筑牢安全生產(chǎn)防線，為青山紙業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大力量。
相關(guān)資訊
三明市總工會領(lǐng)導(dǎo)為青山紙業(yè)頒發(fā)福建省五一勞動獎狀
2026/08/19
福建工控集團黨委書記、董事長楊方到水仙藥業(yè)調(diào)研
2026/05/18
喜報！青山紙業(yè)62萬畝森林資源再獲FSC國際認(rèn)證
2026/05/18
青山紙業(yè)召開招標(biāo)領(lǐng)域警示教育專題學(xué)習(xí)會
2026/09/16
福建省青山紙業(yè)股份有限公司
公眾號